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人力资源

1、区域经理 招聘人数:3人

岗位职责:根据区域分配定期拜访客户搜集客户以及竞争对手的资料; 日常客户关系维护

岗位要求: 27-35周岁; 中专以上学历,销售专业优先; 不怕吃苦,能够长期出差; 有较高的个人素质修养,性格开朗,性别不限; 具有针对电解铝厂、钢厂以及油漆厂销售工作经验者优先考虑;

 

2、销售内勤 招聘人数:3人

岗位职责: 负责对客户进行开发以及及时回访跟进。 做好客户分析,负责做好记录,及时传递信息。 负责订单签订、跟踪回访。

岗位要求: 27-35周岁;女性。 大专以上学历,具备电脑软件维护经验。 有工业品销售经验或者电话营销经验者优先; 有较高的个人素质修养,性格开朗。

 

3、物流专员 招聘人数:2人

岗位职责: 负责公司运输调度工作; 跟踪车辆发货、到货情况。

岗位要求: 25岁-35岁; 大专以上学历,物流专业优先考虑; 普通话标准; 有耐心,口齿清晰。

 

4、外贸销售 招聘人数:2人

岗位职责: 开展外贸业务、开拓海外市场、开发维护国外客户 收集市场信息,提交市场分析报告 进出口订单处理,保证按照客户要求交付 回收货款

岗位要求: 27-35岁,女性优先; 国际贸易专业,1年以上外贸业务相关领域工作经验,熟悉对外贸易的进出口流程,具备独立工作能力; 英语8级,能够直接客户进行口语交流; 具备良好的谈判技巧; 具备铁合金经验者优先考虑。